Töökoodeksi kohaselt on iga organisatsioon kohustatud maksma oma töötajatele palka vähemalt kaks korda kuus. Selle suurus ei tohiks olla väiksem kui seadusega kehtestatud miinimumpalk (rahvusvaheline palk). Raamatupidamises on hädavajalik kajastada töötajatele välja antud summasid, kuid kuidas seda teha?
Vajalik
- - tööleping;
- - personalilaud;
- - töögraafik.
Juhised
Samm 1
Töötajate töötasu arvutamisel võetakse aluseks nii töötasus, mis on ette nähtud töölepingus, kui ka töötatud tundide arvestusest, millega saate end tööajaarvestusest kurssi viia. Samuti saab töötasudele lisada boonuseid ja lisatasusid.
2. samm
Juhul kui makse on tükitöö, tuleb pidada arvestust iga selle töötaja välja antud toote kohta. Reeglina määratakse tariif ühiku kohta. Näiteks saab treial iga toodetud trumli eest 145 rubla. On teada, et kuu ajaga valmistas ta 150 ühikut tooteid. Seega 145 rubla * 150 ühikut = 21 750 rubla valmistatud toodete puhul.
3. samm
Palka tuleb maksta kaks korda kuus. Nii et näiteks 15. päeval saate maksta ettemakse ja 30. päeval palgad ise. Reeglina määratakse ettemakse suurus protsendina kuupalgast.
4. samm
Tuleb märkida, et palka arvestatakse üks kord kuus, mis tähendab, et üksikisiku tulumaks tuleb kuu lõpus kinni pidada ja eelarvesse kanda. Ettemakse väljastamisel tehke raamatupidamisse järgmine kanne: D70 K50 - töötajale on makstud avanss.
5. samm
Ja kuu lõpus makske ülejäänud töötasud miinus üksikisiku tulumaks ja kajastage seda postitades:
D20, 25, 26, 44 jne K70 - töötajale väljaantav palk;
D70 K68 alakonto "üksikisiku tulumaks" - töötasult arvestati üksikisiku tulumaks;
D68 alamkonto "üksikisiku tulumaks" K51 - eelarvesse makstav üksikisiku tulumaks.
6. samm
Palkade väljaandmine vormistatakse palgalehel (vorm nr T-49 või T-51), kuhu iga töötaja peab pärast makse laekumist neile allkirja panema. Palk tuleb maksta kolme päeva jooksul, ülejäänud summa tuleb kanda arvelduskontole (kui saldolimiit ei võimalda selliseid summasid organisatsiooni kassas hoida).
7. samm
See palgasumma, mida mingil põhjusel ei makstud, antakse hoiule, see tähendab üle hoiule. Sellisel juhul kirjutage palgalehele töötaja perekonnanime ette “hoiule” ja tehke raamatupidamisdokumentidesse kanne: D70 K76 alamkonto “Hoiustatud summade arvutused” - deponeeriti maksmata töötasu.
8. samm
Vastavalt sellele tuleb pärast seda, kui töötaja on avaldanud soovi selle makse saamiseks, debiteerida konto 76 krediidilt.
