Juht on madalama, keskmise või kõrgema taseme töötaja, kelle tööülesannete hulka kuulub ettevõtte või selle ühe divisjoni tegevuse planeerimine, korraldamine, juhtimine ja kontroll.
Juhised
Samm 1
Juhid jagunevad kolme hierarhilisse kategooriasse: madalama taseme juhid, keskastme juhid ja tippjuhid. Teine parameeter, mille järgi juhte saab jagada, on spetsialiseerumine. Näiteks eristatakse müügijuhte, logistikajuhte, ostujuhte, personalijuhte, finantsjuhte jne. Igal juhul on juht juht, ülemus.
2. samm
Enamiku juhtidest saab omistada madalama astme juhtidele, just sellelt positsioonilt alustavad juhid oma karjääri kõige sagedamini. Sellesse kategooriasse kuuluvad ülemused, kes otseselt töötajaid juhendavad. Nende hulka kuuluvad töödejuhatajad, kaupluste osakondade juhid, müügijuhid, kes alluvad müügiesindajatele (agentidele) jne. Madalama astme juhi haridustase pole oluline.
3. samm
Järgmine tase on keskastmejuht, kes haldab allavoolujuhte. Sellele seisukohale asumiseks on soovitatav omada kõrghariduse diplom. Sõltuvalt organisatsiooni suurusest varieerub selliste juhtide tasemete arv. Keskastmejuhid on filiaali direktor, müügiosakonna juhataja jne.
4. samm
Väikseimat juhtide gruppi esindavad tippjuhid. Nende hulka kuuluvad ettevõtte peadirektor, kaupluse direktor, ülikooli rektor, direktorite nõukogu esimees. Selles ametis tõhusaks töötamiseks vajate tõsist kogemust ja kõrgharidust ning sageli isegi mitte seda.
