Kui teete seda, mis teile meeldib, ja teenite sellest siiski raha, võite saada igast päevast erakordse naudingu. Ideaalis tahaksime teha kogu aeg seda, mida armastame, sest veedame töökohal päevas 8 või isegi rohkem tundi. Ma ei taha seda aega raisata. Kuid selleks, et mõista, milline töö teile meeldib, peate sageli vaeva nägema.
Kõik ei tea lapsepõlvest saati, mida ta elus teha tahab. On üsna haruldane leida inimest, kellel on väljendunud talent või tugev huvi konkreetse töö vastu. Juhtub, et kooli lõpuks ei saa õpilane lõpuni otsustada, mida ta elus teha tahab. Ülikooli või eriala valib ta mitte sellepärast, et tahaks kangesti selles valdkonnas töötada, vaid seetõttu, et see on mainekas, veensid vanemad teda või oli sinna lihtne astuda. Ainult vähesed inimesed järgivad nende unistusi ja neil on isegi see unistus konkreetsest tööst.
Selles pole midagi halba, enesemääramine on pikk protsess. Kõigil 17–18-aastastel noortel pole väljakujunenud seisukohti ja arusaama sellest, mida nad peaksid tegema. Kuid tasuks siiski sellele küsimusele mõelda, sest teie lemmiktöö toob teile rahulolu, täidab teie tegevuse mõttega.
Otsustage oma funktsioonide üle
Selleks, et mõista, milline töö teile meeldib, peaksite mõtlema sellele, mida teile meeldib teha. Kindlasti on elus palju valdkondi, millele tähelepanu pöörate. Kui sulle meeldib inimestega suhelda, ära väsi neist ja saa sellisest suhtlusest omamoodi laadimist, vali erialad, milles saad seda tugevat külge kasutada. Mulle ei meeldi paigal istuda - leidke tööd pidevate komandeeringute või linnas ringi reisides. Võite joonistada või kirjutada tunde - sukelduda loominguliste erialade maailma. Ja kui teile meeldib kõik süsteemi klassifitseerida ja allutada - teile võib meeldida töötada arvude ja loogiliste andmetega.
Selline inimese isikuomadustele vastavate erialade valik on esimene etapp, mis määratakse teile sobiva tegevusega. Tegevusala üle ei saa täielikult otsustada - saate teha karjäärinõustamise testi. Nad määravad kindlaks isiksuse tüübi ja inimese jaoks kõige soodsamad töövaldkonnad. Sellist testi soovitatakse teha mitte ainult tulevastele õpilastele, vaid ka üsna täiskasvanutele, kes mõtlevad töökoha vahetamisele.
Oled pidevas otsingus
Ära karda muutuda. Isegi kui astusite instituuti ja mõistsite, et see eriala teile ei sobi, kandideerige teisele. Parem on kaotada aasta või isegi mitu aastat, kui lõpetada õpingud ja olla spetsialisti valdkonnas, mis teile ei meeldi. Kui töötate ettevõttes ja mõistate, et see pole üldse see, mida otsisite, jätke oma töö ja otsige teine. Otsige nii kaua, kuni leiate endale meelepärase töö. Ainult proovides, tehes vigu, silmitsi tööga, mis teile ei meeldi, saate aru, mis teile tegelikult sobib.
Kuid otsimisel ei tohiks te teha liiga kiirustavaid otsuseid. Pidage alati meeles: iga töö nõuab pingutusi, vaeva, aega ja teadmiste omandamist. Alustuseks peate sellesse palju investeerima, et otsustada, kas saate tulu või mitte, kas see tegevus teile meeldib või on parem otsida midagi muud. Otsustamiseks on väike reegel: kui pärast 3 kuud uues kohas kogete töös vastikust ja ebamugavust, peate seda tegevust muutma. Mõni töötaja annab uue töökoha kuus kuud või isegi aasta ja lahkub siis, kuid tavaliselt ei lase kolme kuu reegel töötajal järeldusi teha.
