Paljudel spetsialistidel ja ettevõtetel on tõhus kogemus suurte ettevõtete või keeruliste projektidega töötamisel, kuid neil on probleeme nende õige kujundusega portfellis. Hästi kujundatud portfell on seatud eesmärkide väljatöötamise ja saavutamise võti, kuna see moodustab spetsialisti või ettevõtte kuvandi.
Vajalik
Arvuti, fotod, aruanded varasemate tööde kohta
Juhised
Samm 1
Tehke märk. Esimeses veerus kirjutage üles kõik ettevõtted, kus töötasite, ja projektid, milles osalesite. Järgmises kirjeldage ülesandeid, mille olete lahendanud, ja funktsioone, mida te täitsite. Kolmandas teie poolt saavutatud tulemused / tulemused. Ja viimases - need isikud, kellega koos töötasime potentsiaalsete soovitajatena (see võib olla selle ettevõtte direktor, kus nad töötasid, projektijuht ja teised) või nende tagasiside. Ülevaadete korral on soovitatav täpselt märkida selle autori täielik nimi ja ametikoht.
2. samm
Valige tabelist mitu võimalust, mis kõige paremini näitavad teie professionaalset taset ja soovitud ametikoha või staatuse jaoks vajalikke saavutusi (näiteks konkreetse ettevõtte peamine kauba tootja). Teise võimalusena võib see olla töö juhtiva fotograafina ühel perioodil, disainerina teisel perioodil ja kolmandal ajakirjanikuna. Nii saate olla tõhus ajakirjanik, tehniline toimetaja või loov projektijuht.
3. samm
Kasutades erinevate graafikaprogrammide (vajadusel või kui neid saab kasutada) või lihtsa tekstidokumendi võimalusi, korraldage oma saavutused järgmise loogika järgi (minevikust tänapäevani):
1. Projekti või ettevõtte nimi, ametikoht, 2. Tööaasta
3. Täidetud ülesanded, ülesanded, 4. Töö tulemused, 5. Ülevaated või kontaktid nende kohta, kes oskavad soovitusi anda. Loominguliste elukutsete, näiteks disaineri, fotograafi, copywriteri jms puhul on soovitatav tuua näiteid tööst.
