Kuidas Lasteaiast Loobuda

Sisukord:

Kuidas Lasteaiast Loobuda
Kuidas Lasteaiast Loobuda

Video: Kuidas Lasteaiast Loobuda

Video: Kuidas Lasteaiast Loobuda
Video: Kuidas kulp lasteaias käis, Andrus Kivirähk 2024, Mai
Anonim

Lasteaiast saab lahkuda omal soovil. Seda tüüpi vallandamine toimub kõige sagedamini, isegi kui on mingeid rikkumisi. Sobimatu kasvatuse eest füüsilise vägivalla või vaimse surve korral võite lahkuda õppejõududest töökoodeksi nr 336 artikli 2 lõike 2 alusel. Kui õpetaja vallandatakse selle artikli alusel, algatatakse kõige sagedamini selle asjaolu pärast kriminaalasi. Selle artikli alusel ei saa vallandada mitte ainult õpetajaid, vaid ka kõiki, kes on lastega seotud.

Kuidas lasteaiast loobuda
Kuidas lasteaiast loobuda

Juhised

Samm 1

Vabatahtlikult lahkudes peate kaks nädalat enne kavandatud lahkumist kirjutama avalduse. Erandiks on juhtumid, kui töötajal pole katseaeg möödunud. Sellises olukorras saab taotluse esitada kolme päeva jooksul.

2. samm

Juhiga kokkuleppel saab lühendada enne vallandamist tööaega. Võib nõuda dokumente, mis kinnitavad mõjuvat põhjust, mille tõttu töötaja ei saa töötada tööõigusaktidega kehtestatud perioodil.

3. samm

Tööpäeva alguse esimest päeva tuleks arvestada järgmisel päeval pärast avalduse esitamist.

4. samm

Arvestus, kasutamata puhkuse hüvitamine, dokumendid, tööraamat väljastatakse järgmisel päeval pärast viimast tööpäeva. Vallandamiskäsk antakse välja otsese vallandamise päeval.

5. samm

Kui töötaja asus tööle vallandamise päeval ja lasteaia juhataja seda ei sega, siis loetakse vallandamine kehtetuks ja töösuhe jätkub.

6. samm

Töötaja äraolekul väljastatakse vallandamiskäsk ilma temata ja saadetakse teade dokumentide ja arvutuste korjamise vajaduse kohta.

7. samm

Kui inimene läks töövabastuse ajal haiguslehele, loetakse vallandamise päevaks tema lahkumise päev.

8. samm

Laste ebaviisakas kohtlemises, mitterahuldavas hoolduses, ebapiisavas järelevalves ja kehalise karistuse kasutamisel võib lasteaiatöötaja artikli alusel vallandada ilma lastega töötamise õiguseta ja rikkumiste tõendatud faktide korral algatada kriminaalasi.

9. samm

Halduse esindajatest moodustatud komisjon haridusosakonna esindaja osavõtul uurib õpetaja rikkumiste fakti. Koostatakse akt ja dokument taastamise või karistamise kohta. Kõik esitatakse õiguserikkuja isikliku allkirja all. Ta kirjutab selle fakti kohta selgituse ja ta vabastatakse vastavalt artiklile 336 koos märkega vallandamise põhjus.

Soovitan: