Valmis CV omamine on igale inimesele, kes tööd otsib, väga soovitav, sest selle teabe põhjal toimub taotlejate esimene läbivaatus. Enne konkreetsele ettevõttele või asutusele saatmist tasub siiski CV-d hoolikalt redigeerida ja välja tuua need punktid, mis on antud juhul kõige olulisemad.
Juhised
Samm 1
Püüdke ennustada, mida teilt selles ametis oodatakse. Üksust "Positiivsed iseloomujooned" tuleks dünaamiliselt muuta, sõltuvalt sellest, kuhu tööle saate. Seega, kui pöördute reklaamiagentuuri poole, on teie jaoks oluline rõhutada loovust ja intelligentsust; suhtlus inimestega töötamisel on oluline; liidripositsiooni jaoks - tugev iseloom. Samamoodi valige üksus "Negatiivsed küljed": kirjutage sinna omadused, mis ei häiri tulevast tegevust. Eespool toodud näidete jaoks: hajameelsus pole loova inimese jaoks kohutav; hüperaktiivsus ei mõjuta tööd klientidega liiga palju; liiga otsekohene olemine pole juhi jaoks patt.
2. samm
Pange kirja ainult need kogemused, mis on konstruktiivselt kasulikud. Ametikogus pole üldse vaja näidata kõiki töökohti, kus teid registreeriti: kui see on oluline, selgitab ettevõte seda küsimust intervjuul. Ajakirja toimetaja jaoks on teave, et olete ehitusel töötanud, võrreldes 4-aastase vabakutselise kogemusega täiesti üleliigne. Seetõttu tasub ära märkida ainult oma tulevasele positsioonile lähimad kohad.
3. samm
Ärge kasutage oma CV-d üle. Kui dokument on piisavalt pikk ja annab igale küsimusele põhjalikud vastused, võib tööandja keelduda, lähtudes teie ideest, mille olete sealt saanud. Kuid teisest küljest, kui põhipunktid osutuvad üsna intrigeerivateks, kuid pole piisavalt selgitatud, on põhjust kutsuda teid vestlusele ja vestlema isiklikult: ja see viib teid ühe sammu lähemale uus koht.
4. samm
Säilitage stiil vastavalt rakenduskohale. Kui soovite saada tööd kontoris, vajate teatud individuaalsuse puudumist ja võimet rääkida selges, kokkuvõtlikus keeles. Samal ajal toetub veebidisaineri töö sageli isiklikele omadustele ja seetõttu tuleks CV uuesti ellu viia, lisage sinna veel "iseend".
