Töötajate ohutuse tagamiseks ettevõttes määratakse töökaitse ja tuleohutuse eest vastutav isik. Töötajaid, kellele plaanitakse määrata teatud kohustused, tuleb teavitada ja saada nende nõusolek. Seejärel annab organisatsiooni juht korralduse vastutavate isikute määramise kohta.
Vajalik
vastutavate töötajate dokumendid, ettevõtte dokumendid, organisatsiooni pitsat, pastakas, A4 paber
Juhised
Samm 1
Enne tuleohutuse ja töökaitse eest vastutavate isikute määramise kohta käskkirja andmist kirjutage täiendav kokkulepe nende töötajate töölepingule, kellele kavatsete määrata teatud kohustused. Kinnitage leping organisatsiooni pitsati ja ettevõtte juhi allkirjaga. Iga töötaja paneb dokumendile oma isikliku allkirja, kinnitades sellega lisakokkuleppega tutvumise fakti.
2. samm
Spetsialistide ametijuhendites kirjutage need ülesanded üles, tutvustage töötajaid allkirjastatavate dokumentidega. Samuti peavad töötajad läbima tuleohutuse ja töökaitse koolituse vastavas riigiorganis. Koolituse kinnituseks väljastatakse neile kehtestatud vormi tunnistused. Kui kellelgi töötajatest on selline dokument olemas, siis pole seda vaja uuesti koolitada. See kehtib ka siis, kui koolitus toimus mõnes teises organisatsioonis.
3. samm
Vastutavate isikute määramise korralduses kirjutage vastavalt asutamisdokumentidele ettevõtte nimi, määrake sellele kuupäev ja number. Haldusosas märkige selle töö eest vastutavate töötajate perekonnanimed, eesnimed, isanimed, ametikohad, mis neil on vastavalt personalitabelile, samuti vastutuse kuupäev.
4. samm
Dokumendile kirjutab alla ettevõtte direktor, näidates ära ametikoha, perekonnanime, initsiaalid. Kinnitage tellimus organisatsiooni pitseriga. Tutvustage vastutavatele isikutele haldusdokument allkirja vastu.
5. samm
Tuleohutuse ja töökaitse eest vastutavad isikud peavad pidama asjakohast päevikut ja tutvustama ettevõtte töötajaid seadusega kehtestatud töökaitse ja tuleohutuse juhistega.
