Puhkus on suurepärane aeg, kui saate lõpuks pühenduda kõigile meeldivatele tegevustele, mille jaoks töönädalatel ei olnud piisavalt aega - sõprade ja sugulaste külastamiseks, lastega rohkem veetmiseks ja lõõgastumiseks. Venemaal on puhkus vähemalt 28 kalendripäeva, kuid teistes riikides on see näitaja erinev.
Kuidas USA-s lõõgastuda
Ameerika Ühendriikide puhkust ei reguleeri seadus kuidagi. Tööandjal on õigus valida, milliseks ajaks ta on nõus oma raha eest töötajatest lahku minema. Ja reeglina on see arv 10 kalendripäeva. Samuti suurendavad mõned ettevõtted staaži kasvades oma töötajate tasustatud puhkust. Sellest hoolimata pole umbes 25% Ameerika Ühendriikide elanikest üldse tasustatud puhkust ja nad on sunnitud puhkama oma kulul.
Vahepeal peab iga naaber Kanada elanik puhkama vähemalt viis nädalat aastas.
Euroopas puhkuse pikkus
Euroopas on tasustatud puhkustega olukord parem kui Ameerikas. Paljudes riikides - Rootsis, Soomes, Taanis - on töötajatel õigus saada viis nädalat puhkust. Prantsusmaal varieerub puhkepäevade arv sõltuvalt sellest, mitu tundi töötaja nädalas töötab. Need, kes eelistavad tavalise 35-tunnise asemel 39-tunnist tundi, saavad viie tähtajaks kaks täiendavat tasustatud nädalat, millest nad saavad vabalt oma äranägemise järgi käsutada.
Samuti saavad Euroopa ettevõtted töötajad tasulist puhkust perekondlikel põhjustel, näiteks pulmade, lapse sünni või sugulase surma tõttu. Ja Suurbritannias annavad paljud ettevõtted oma töötajatele mitu tasulist päeva, et nad saaksid oma välimust korrastada - külastada juuksurit, kosmeetikut, käia poodides ja teha palju olulisi protseduure, millel tavaliselt pole piisavalt aega.
Mõni ettevõte annab lisapuhkusepäevi mittesuitsetajatele või ülekaalulistele, julgustades seeläbi inimesi tervisliku eluviisiga.
Puhkus Jaapanis
Jaapanlased on töökas rahvas ja neist peetakse pikki puhkusi halvaks vormiks. Vastavalt tõusva päikese maa õigusaktidele on töötavatel kodanikel õigus saada kaheksateist päeva tasulist puhkust, kuid enamik jaapanlasi eelistab puhata 8–10 päeva ja naasta kodumaise ettevõtte heaks tööle.
Lühim puhkus
On ka rekordiliselt suuri riike, mille tööandjad tagavad oma töötajatele kõige lühema tasulise puhkuse. Kõige vähem puhkavad Aasia riikide elanikud. Hindud võivad rannas lamada tööandja kulul 12 päeva aastas, hiinlased puhkavad 11 päeva aastas. Jõukas Lõuna-Korea pühendab oma usinatele töötajatele vaid 10 päeva ja Hongkong veelgi vähem. Ametlik puhkus kestab seal vaid nädala.
