Kui organisatsiooni töötaja lähetatakse komandeeringusse, peab ta koostama hulga dokumente ja saabumisel koostab ärireisija eelaruande, mille ta esitab raamatupidamisosakonnale. Seal arvutatakse summa spetsialisti kulude hüvitamiseks, sealhulgas päevarahad, mida pole vaja dokumenteerida.
Vajalik
Asjakohaste dokumentide, ettevõtte dokumentide, organisatsiooni pitseri, pliiatsi vormid
Juhised
Samm 1
Vene Föderatsiooni maksuseadustik näeb ette, et ettevõte peab lähetatud töötaja päevakulud hüvitama täielikult. Pange kindel summa kindlaks kollektiivlepingus või kohalikus määruses. Valitud dokument peab sisaldama organisatsiooni direktori isiklikku allkirja, kus on ära märgitud perekonnanimi, eesnimi, isikusõna vastavalt isikut tõendavale dokumendile, ametikoha nimetus vastavalt personalitabelile, samuti allkiri pearaamatupidaja dekrüpteerimise ja ettevõtte pitseriga.
2. samm
Kuna iga ettevõte soovib vähendada riigieelarvesse maksude tasumist, peaksite tutvuma Vene Föderatsiooni maksuseadustiku töölähetusi käsitlevate sätetega. Selles on selgelt öeldud, et üksikisiku tulumaksuga ei maksustata igapäevaseid kulutusi Vene Föderatsiooni piires lähetuse eest seitsesada rubla ja väljaspool seda tuhat viissada rubla. Teine tingimus on see, et päevakulude summa tuleb täpsustada ettevõtte kohalikus normatiivaktis. Kui selles dokumendis sisestasite suurema summa kui maksuseadustes märgitud, siis peate nende vahe järgi maksma üksikisiku tulumaksu määraga 13 protsenti.
3. samm
Mõned organisatsioonid eelistavad lähetatud töötajate päevaraha asemel maksta söögikordade eest. Kuid väärib märkimist, et selline lähenemine ei ole maksustamise seisukohast nii ratsionaalne, kuna selliseid makseid peetakse tuluks ja nende eest peate maksma tulumaksu.
4. samm
Välislähetuses reisides makstakse päevarahasid omavääringus kaks tuhat viissada rubla. Kuid töölähetuse viimasel päeval on töötaja Vene Föderatsioonis ja päevaraha on seitsesada rubla. See asjaolu on kinnitatud ka maksualastes õigusaktides.
