Tippuvad tööd otsima ka tippjuhid, tippjuhid. Kuid selle ametikoha töötamise iseärasused tähendavad konfidentsiaalsust, nii et te ei tohiks oma CV-d postitada trükitud väljaannete lehtedele ega Internetis. Tippjuhile saate töö leida spetsiaalse ES-ettevõtte kaudu.
Juhised
Samm 1
Personaliettevõtted, kes positsioneerivad end ES (Executive Search) nime all, on spetsialiseerunud tippjuhtide valimisele ja tegutsevad rangelt konfidentsiaalsena. See on tingitud asjaolust, et selliste juhtide ring on üsna kitsas ja avatud teave, et üks neist otsib tööd, võib kahjustada selle ettevõtte mainet, kus ta töötab. Lisaks pole teada, kuidas tööandja teie kuulutust ajalehes nähes reageerib. Seetõttu leidke selline ettevõte, mis töötab teie linnas, võtke ühendust otse või Interneti kaudu. Iga sellise ettevõttega saate ühendust võtta veebis, isegi kui see ei asu teie piirkonnas.
2. samm
Toimige täpselt, analüüsige selliste värbamisagentuuride turgu ja valige sobiv spetsialiseerunud ettevõte, saatke oma CV. CV jätkamine ja mitme agentuuri postitamine võib vähendada huvitava pakkumise saamise võimalusi. Kui teie CV jõuab ES ettevõtete andmebaasi, jäävad tööandjad teie kandidatuuri meelde.
3. samm
Omakorda võib värbamisfirma konsultandi kaudu teiega ühendust paluda soovitada kedagi tuttavatest spetsialistidest. Ära jäta kasutamata võimalust kindlustada ärisuhteid ettevõtte konsultantidega, see suurendab teie võimalusi paremate pakkumiste saamiseks.
4. samm
Tippjuhi tööotsimine on üsna pikk protsess. Peaksite eeldama, et see kestab üks kuni mitu kuud. Kui te pole kindel, et infolekkeid ei toimu, teatage ettevõtte juhtkonnale, et kavatsete leida teise töö. See säilitab teie ettevõtte maine.
