Kui otsustate kolida Kanadasse elama, siis võib varem või hiljem tekkida vajadus leida töö. Kanadas töö leidmine inimesele, kellel pole Kanada töökogemust, pole lihtne, kuid see on täiesti võimalik. Vaatleme Kanadas töötamise algoritmi.
Juhised
Samm 1
Kui elate Kanadas, peate vaid kirjutama CV ja saatma selle Kanada ettevõtetele tööotsimissaitide kaudu (näiteks https://www.workopolis.com) või nende ettevõtete veebisaitide kaudu. Võite pöörduda ka värbamisagentuuri poole, paljud välismaalased saavad nende kaudu tööd. Pidage meeles, et Kanadas meeldivad neile kitsad spetsialistid, nii et jätkamist tuleks kohandada vastavalt iga ettevõtte nõuetele, vastasel juhul ei pruugi seda lihtsalt kaaluda
2. samm
Intervjuudel on Kanadas tavaliselt kolm etappi. Esiteks on eelvalik - selles etapis räägite endast, oma varasemast töökogemusest. Siis on test erialaste teadmiste kohta, seejärel - test suhtlemisoskuste, konfliktivaba, oskus leida kolleegidega ühine keel. Selles etapis arutatakse tavaliselt kasu ja eeliseid.
3. samm
Oluline on meeles pidada, et Kanadas on väga raske tööd saada neile, kellel pole Kanadas töökogemust. Seega, kui teil pole töökogemust, peate "võtma koguse järgi" - saatke oma CV sõna otseses mõttes igale ettevõttele. Lisage oma CV juurde varasemate töökohtade tõlgitud viited, kuna viited on Kanadas kõrgelt hinnatud.
4. samm
Esimest töökohta otsides olge eelnevalt valmis, et teile pakutakse töökogemuse puudumise tõttu väga tagasihoidlikku palka. Kuid olles ettevõttes töötanud vähemalt kuus kuud, saate juba edutamist taotleda. Kui seda ei anta, siis on teil lihtsam teises ettevõttes tööd saada - olete juba kogemusi omandanud Kanadas.
5. samm
Kanadas on tavaks töötada täistööajaga või lepingu alusel. Esimene tähendab, et teil on kindel tööpäev, et ettevõte maksab teie eest kõik vajalikud vahendid, tagab kindlustuse jne. See on kõige usaldusväärsem töö tüüp, kuna see hõlmab head sotsiaalset paketti ja võimalust võtta laenu mis tahes pangast. Lepinguline töö on ajutine töö. selle olemus on see, et teid võetakse teatud ajaperioodiks teatud ülesannete täitmiseks. Selline töö ei paku sotsiaalseid garantiisid.
