Koduvigastus on väljaspool tööd saadud vigastus. Kui tööstusliku vigastuse korral on tööandja kohustatud vormistama akti, protokolli, tõendi vormi koos järelduse ja kinnitatud diagnoosiga väljastatakse traumapunktis, koduvigastuse korral tavaline haige väljastatakse puhkus, mis esitatakse töökohas.
See on vajalik
- - pass;
- - pensionikindlustuse tunnistus;
- - kohustuslik tervisekindlustus;
- - haigusleht.
Juhised
Samm 1
Kui olete vigastatud väljaspool tööaega ja pole teel tööle või koju, pöörduge viivitamatult traumaarsti poole. Teiega kiirabisse pöördumisel peab teil olema pass, pensionikindlustuse tõend, kohustuslik tervisekindlustus. Teil diagnoositakse ja määratakse vajalik ravi. Esimesest haiguspäevast alates kirjutab arst välja haiguslehe, mille peate tööandjale esitama kohe, kui haigusleht on suletud ja teid töölt vabastatakse.
2. samm
Teavitage oma tööandjat, et olete kodus vigastatud ja olete haiguslehel. Kogu teie haiguse vältel pannakse aruandekaardile märge, mis kinnitab, et olete saanud töövõimetuslehe ja seetõttu ei käige tööl.
3. samm
Pärast haiguslehe esitamist tööandjale makstakse teile hüvitisi vastavalt üldeeskirjadele. Kui tööstuskahju korral makstakse välja 100% keskmisest töötasust, samas kui teie kogu töökogemust ei arvestata, sõltub koduvigastuse korral summa suurusest otseselt teie koguarvust töökogemus. Kui teil on rohkem kui 8 aastat kogemust, makstakse teile 100% kõigi haiguspäevade eest, 5–8 aastat, makstakse 80% ulatuses 2 aasta keskmisest töötasust, kuni 5 aasta jooksul summa 60%.
4. samm
Erandiks on meditsiinilise abi otsimine koduse vigastuse korral alkohoolses, narkootilises või psühhotroopses joobes. Sellisel juhul panevad nad teie haiguslehele jälje. Tööandja arvutab kõigi haiguspäevade keskmise päevapalga miinimumpalga põhjal. Täna on miinimumpalk 4611 rubla. Sama makse makstakse ravirežiimi rikkumise korral, mis hõlmab enneaegseid korduvaid arsti külastusi, ettenähtud ravi tingimuste mittejärgimist.
